合伙人制度.以控制权为核心的顶层股权设计

本书重新定义了合伙人的概念, 即共识、共创、共担、共享的奋斗者和创业者。沿着这条主线, 通过虚拟合伙及事业合伙的设计让企业家们学会做机制, 让员工当奋斗者; 通过股东合伙的设计, 让企业家们学会做大股东让员工当创业者; 通过生态链合伙的设计, 让企业家们学做投资人, 让员工当大股东! 本书系统地总结了合伙落地的五维模型, 即上接顶层设计、下接机制设计、横跨财税法律、打造合伙精神、对接资本规划, 旨在解决合伙落地难的问题。