学院召开教学工作例会，切实推进教学质量提升（教务处通讯员汪志强）为保证学期末及下学期各项教学工作顺利开展，6月3日上午，学院在图文信息中心九楼会议室召开教学工作例会，党委副书记、院长孙敬华出席会议，相关职能部门、各二级院（部）负责人参加了此次会议，会议由教务处处长孙街亭主持。会上，孙街亭首先总结了本学期日常教学工作，从期中教学检查情况、期末考试工作、人才培养方案编制、高职扩招及本科班教学安排、教研室工作管理办法等方面做了布置和安排。教务处副处长宣凤琴针对各专业人才培养方案、专业课程设置，教学进程表填写进行了指导。实训中心主任冯本茹布置了“1+X”证书制度相关工作，质量管理处处长杜兰萍对督导和诊改工作提出要求，科研处处长袁春雨重点解读了提质培优项目文件精神。此后，各二级学院负责人分别汇报了期末各项教学工作的落实情况及下学期各项教学准备工作，并对存在的问题进行了交流。最后，孙敬华校长做总结讲话。他充分肯定了本学期各部门的工作布置和进展，对大家的辛苦付出表示感谢，并针对接下来的教学重点工作提出五点要求：一要不断加强日常教学管理，完善教学值班制度和教学督导制度；二要认真组织好期末考试工作，做好有关

6月2日下午，学院第十五届“5.25心理健康活动月”闭幕式在图书馆三楼报告厅成功举行。党委委员、副校长陈行出席闭幕式并讲话，学生处负责同志、部分二级学院党总支书记、各二级学院辅导员代表、学生代表参加此次活动。陈行在讲话中对本届5.25心理健康月活动取得的成效给予充分肯定，对活动中付出辛勤劳动的老师和同学们以及兄弟院校专家的支持表示感谢。他希望心理健康教育中心和各二级学院把本届活动月积累的经验总结好、运用好，继续把大学生心理健康教育作为学院立德树人工作的重要内容，贯穿于教育教学全过程，融入到学生日常管理服务中，不断强化队伍建设，创新工作思路，做到“知人心、暖人心、稳人心、聚人心”，教育引导学生成长为德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。闭幕式上，学院领导为本届活动月系列活动的获奖个人和班级进行颁奖。管理学院王汪京同学获得心理知识竞赛一等奖、环境与化工学院马婉婷同学获得心理手绘画一等奖、财经商贸学院营销2022班获得心理主题黑板报比一等奖、环境与化工学院赵岑雨同学获得心理征文比赛一等奖。闭幕式前进行了校园心理剧大赛决赛，由各学院选送的10支队伍参加决赛。在各指导老师的精心编排下，剧

(人事处通讯员 姜若兰）6月2日下午，安徽省人社厅巡视员罗志年率人社厅工资福利处处长陈益年，事业单位人事管理处处长王军等一行 五人到我校就人事相关工作进行调研指导。学院党委书记李方泽，党委副书记、校长孙敬华，党委委员、组织部部长杨林国，人事处、财务处、创新创业学院、办公室负责人参加了调研座谈会。会议由李方泽主持。会上，孙敬华向调研组介绍了学院的相关情况，重点分析了学院师资队伍建设和人才薪酬待遇现状及存在的不足，并希望人社厅在学院职称评聘、岗位聘任、高层次人才引进、绩效工资水平等方面对我校予更多关心、指导和支持。罗志年对我校近年来的发展给予了高度的肯定，对学院人事工作方面面临的困难逐一回应，并提出了富有针对性、指导性和实践性的意见和建议。他希望学院能用足用活各项人才政策，加大人才引进力度，为学院创建职业本科院校提供强大人才支撑。李方泽对调研组领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢。他指出，调研组领导的指导为学院发展开拓了新思路，在学院高质量发展的新阶段能得到人社厅领导的悉心指导，我校一定能够抓住职业教育大发展的历史机遇，创建特色鲜明、国内一流、国际知名的地方技能性高水平大学。

（校办通讯员 孙涤平）6月2日，学院在图文信息中心九楼视频会议室召开本年度第四次重点工作调度会，总结五月份各项工作，部署安排六月份重点工作。党委领导班子成员李方泽、孙敬华、郭淼、陈行、马纯、杨林国出席会议，各部门主要负责人和二级学院党政主要负责人参加会议。会议由党委书记李方泽主持。 李方泽就做好六月份重点工作进行强调部署：一要提升政治站位，配合完成省委对我校的巡视“回头看”工作。要坚持问题导向，全面整改；坚持高位推动，压实责任；坚持统筹推进，实现发展提升。努力将整改的过程变为提升学院管理水平和管理效能的过程。二要着眼关键节点，做好意识形态安全工作。要切实扛起工作责任，把握重点、攻克难点、关注热点，紧扣关键敏感时间节点，守好意识形态主阵地，以“万无一失”的标准防止“一失万无”的情况。三要严格程序，做好人事招聘与高层次人才引进工作。要细化考场的考务措施，精心安排，周密部署，明确任务，责任到人。要把高层次人才引进工作摆在更加突出的位置，主动作为，补齐短板，力争全年引才目标早日实现。四要多措并举，做好校企合作相关工作。要做好与国轩高科公司战略合作协议的落实工作，实现产业学院共建共享、优势互补。要

我校圆满完成软件资格及二建考试组织工作（教务处通讯员汪志强）2021年5月29日及5月30日，我校分别承办了安徽省2021年计算机技术软件专业技术资格（水平）考试及国家二级建造师执业资格证书考试，在教务处的精心组织和相关部门的全力配合下，此次考试承办任务取得圆满成功。 本次计算机技术软件专业技术资格（水平）考试我校共设置了个168考场，国家二级建造师执业资格证书考试共设置了120个考场。为确保考试考试顺利进行，5月28日中午，教务处在图文信息中心三楼报告厅专门组织了两场考试的联合考务培训会，共计336名监考老师参加了培训会。 考试当天，安徽省人力资源和社会保障厅二级巡视员刘瑞奇，厅事业单位人事管理处处长王军、安徽省人事考试院副院长魏春明等一行在党委书记李方泽、校长孙敬华的陪同下，对我校考点考务工作进行了巡视。刘瑞奇对学院在承接各类考试工作中做出的贡献表示感谢，并对本次考务工作的组织与实施给予了充分肯定和高度评价。

本网讯(实训中心通讯员 冯本茹 王炎)6月1日上午，学院与国轩高科股份有限公司在图书综合楼九楼第一会议室举行了校企战略合作协议签约仪式。合肥新站高新区党工委书记、管委会主任王连贵，经贸发展局局长曾艳，国轩高科股份有限公司董事长李缜，副总裁马桂富，学院党委书记李方泽，党委副书记、校长孙敬华，党委副书记、纪委书记郭淼，党委委员、副校长陈行，党委委员、基础教学部主任马纯，党委委员、组织部部长杨林国，国轩高科股份有限公司和学院相关部门负责人参加了签约仪式。　　签约仪式由王连贵主持。李方泽代表学院致欢迎词，对出席此次签约仪式的各位领导和嘉宾表示热烈欢迎，并简要介绍学院基本情况及双方的合作基础。他指出，学院与国轩高科股份有限公司早在2016年，双方在员工培训等方面就开展了合作，并结下了深厚的友谊。此次合作是贯彻新发展理念，加快产业数字化、智能化转型的需要；是布局新发展阶段，提升产业链、供应链竞争力的需要；是构建新发展格局，促进国内、国际双循环相互融合的需要。他相信，此次合作，必将进一步促进双方资源要素的深度对接，实现校企强强联合，为双方发展插上腾飞的翅膀。他希望双方以战略合作协议签署为契机，常来常

（保卫处卫燕）为贯彻安徽省征兵办和安徽省教育厅《关于组织开展高校征兵“两站两服务”平台建设试点工作的通知》精神，进一步推进我校征兵“两站两服务”试点建设工作，5月27日下午，合肥市警备区司令王洪元、征兵动员处处长廖惟宇在瑶海区人武部政委张纯武等陪同下莅临我校开展试点建设推进工作。党委副书记、校长孙敬华，党委委员马纯，保卫处负责人及征兵办工作人员参加会议。会上，孙敬华首先代表学院对王司令一行表示欢迎。简要介绍了学院当前的办学情况、招生就业形势及征兵工作情况，并对省、市将我校列为高校征兵“两站两服务”试点表示感谢。马纯对我校征兵“两站两服务”试点建设开展情况、相关流程进度进行详细介绍。随后，王洪元对我校多年来征兵工作成绩表示充分肯定，他指出，此次试点建设工作时间紧、任务重，学院要加快建设步伐，把握时间节点，以高标准、高质量、高水平建设成果迎接检查。张纯武感谢我校对征兵工作的支持，表示瑶海区人武部会为学院的试点建设工作竭尽全力做好一切服务。会后，王洪元一行实地参观了试点建设场地。

（校工会通讯员 贾亮亮）为庆祝中国共产党成立100 周年，热情讴歌党的丰功伟绩，继承和发扬党的光荣传统与优良作风，进一步坚定全校教职员工的理想信念，增强凝聚力和向心力，在学院党政领导的关心和支持下，我校喜迎建党100周年大合唱于5月26日下午顺利举行。 五月鲜花次第开，百年红歌齐心唱。学院党委书记李方泽，党委副书记、校长孙敬华，党委副书记、纪委书记郭淼，党委委员、副校长陈行，党委委员马纯、杨林国作为合唱队员与教工们一同参加了大合唱。大家以热情饱满、积极昂扬的精神状态，精彩演唱了《团结就是力量》《走进新时代》这两首振奋人心的经典红歌。大合唱高潮迭起，时而激昂有力，时而豪迈深情，抒发了大家对党、祖国的忠诚热爱和对未来的美好憧憬，充分展现了我校教工在学院党委坚定领导下团结奋发、拼搏进取的精神风貌。学院党政领导高度重视和支持本次活动的开展，对喜迎建党100周年大合唱给予精心指导，并积极参加大合唱屡次排练。同时，本次活动还得到了党委宣传部、机关党委、人事处、院团委、环境与化工学院、财经商贸学院等部门的大力支持。在各分工会的积极配合和广大教工们的热情参与下，我校喜迎建党100周年大合唱圆满落幕。