为深化校际办学交流，互鉴实训建设经验，共促人才培养质量提升，10月16日，滁州学院智能建造与水利工程学院副院长顾留碗率专业骨干教师一行赴建筑工程学院，围绕智能建造专业群实训基地建设等主题开展专题考察交流，建筑工程学院教研室主任陈馨怡、市政教研室副主任范慧以及实训教师等陪同交流。顾留碗一行先后参观了建筑机器人实训中心、智慧工地无人监测实训室、地理信息测绘全息实训室等核心实训场地，全面了解学院智能建造类实训平台的整体规划、功能布局、软硬件配置与日常运行管理情况。建筑工程教研室主任陈馨怡详细介绍了建筑智能装备施工作业、智慧工地全场景智能管控、测绘全息可视化应用等多项实训项目在日常教育教学管理中的使用情况。顾留碗对学院紧扣建筑行业数字化、智能化转型方向，构建覆盖智能建造施工、管控、测绘全链条的实训教学体系表示高度认可，认为此次考察收获颇丰，期待未来两院进一步深化沟通对接，实现优势互补、协同发展。此次校际考察交流，既是兄弟院校间办学经验的互学互鉴，也是职业教育背景下建筑类专业协同提升实训育人效能的务实探索。今后，学院将立足职业教育类型定位，紧扣建筑行业数字化、智能化转型需求，持续吸收借鉴先进建设

（智慧财经学院学生处）近日，安徽省教育厅公布2026年新时代立德树人工程建设暨高校思政能力提升计划项目立项名单，我校专职辅导员左皓主持的“匠·心”生涯教育辅导员工作室成功获批安徽省“高校生涯规划与就业育人工作室项目”立项，这是学校辅导员队伍专业化、职业化建设的重要突破。“匠・心”生涯教育辅导员工作室立足我校职业教育办学特色，聚焦职教学生生涯发展与就业创业核心需求，着力构建集生涯规划指导、职业素养培育、就业能力提升、创业实践孵化于一体的立体化育人体系。工作室依托辅导员队伍专业优势，整合学业导师、企业导师、优秀校友等多方资源，打造分层分类的生涯教育活动品牌，将工匠精神培育贯穿学生成长成才全过程，精准助力学生明确职业方向、提升核心竞争力、实现高质量充分就业。近年来，学校高度重视辅导员队伍专业化职业化建设，将辅导员工作室建设作为夯实思政工作基层基础、落实立德树人根本任务的重要抓手，持续完善培育机制，加大经费与条件保障力度，推动辅导员工作室在思政教育、生涯规划、心理健康、学风建设等领域深耕细作，涌现出一批特色鲜明、成效显著的建设成果。本次成功获批省级立项，是对我校生涯教育工作和辅导员队伍建设成效

10月14日，文化与旅游学院“匠心礼韵”辅导员工作室打造的“礼韵学堂”系列课程第二期在北园一站式学生社区开讲。本期以“开口即专业——沟通与表达”为主题，由工作室成员、学院专职教师马明晖主讲，各年级二十余名同学到场参与。一声称呼，打开沟通之门马明晖从校园高频场景切入，围绕称呼问候展开第一板块授课。他强调，称呼问候是沟通的起点，一句恰当的问候既是礼仪，也是个人修养的直接体现。针对任课老师、行政老师、学长学姐、同辈同学等不同对象，他细致讲解了称呼方式的差异与见面问好、偶遇打招呼等细节，并通过情景模拟邀请同学现场演练，逐一进行点评和纠正，让大家直观感受得体称谓带来的沟通效果。学会倾听，让沟通双向奔赴第二板块聚焦倾听技巧。马明晖指出，完整的沟通不是单方面侃侃而谈，很多人际矛盾的根源在于不会有效倾听。他讲解了保持专注、不随意打断、接收对方情绪并给予恰当回应等核心要点，剖析急于反驳、只顾表达自我、忽略对方感受等常见误区，并组织结对对话练习，引导同学们在实操中学会换位思考，读懂语言背后的情绪与想法。线上交流，礼仪标准不打折第三板块，马明晖针对微信、班级群等高频使用场景，讲解了线上消息发送、群内发言、请

为深入贯彻新时代党的建设总要求，充分发挥学生党支部的战斗堡垒作用，深化“党建+科创”育人实效，帮助学生开拓科创视野、了解学科竞赛、夯实专业基础，10月14日下午，汽车工程学院学生党支部在至新楼502实训室举办“青年赋能计划”第四期——智能汽车知识科普暨实操体验专场活动。本期活动由学院智能汽车学科竞赛国赛一等奖团队主要成员潘明朗、周雨乐、张晨曦三位同学担任主讲。今年，我院智能汽车学科竞赛团队荣获全国大学生智能汽车竞赛国赛一等奖。本期活动由国赛一等奖团队成员走进实训室，结合自身参赛经历，分享备赛过程、技术成长路径与竞赛经验，帮助同学们近距离感受科创氛围、明确专业学习方向。活动聚焦智能汽车基础知识科普，分四个环节展开：一是智能汽车学科竞赛概况与参赛路径，系统梳理赛事体系；二是智能汽车整车结构认知，结合实物讲解核心部件构成与功能；三是车辆基础控制原理，把抽象的控制逻辑讲清讲透；四是现场实操，同学们在团队成员指导下动手体验，将理论知识转化为直观感受。活动现场气氛活跃，同学们边听边问、边学边练，互动交流热烈。“红色引擎·青年赋能计划”始终坚持“小而精、重实效”的鲜明导向，聚焦学生成长需求靶向发力。

为持续关心关爱新疆籍学生的成长发展，倾听学生心声，切实解决同学们学习、生活中的难题，铸牢中华民族共同体意识，公共管理学院组织召开2026年秋季新疆籍学生座谈会。学院党总支书记王冬梅、各班辅导员，大一、大二全体新疆籍学生参加本次座谈，会议由团总支书记周安琪主持。会前，周安琪领学《让民族团结进步之花常开长盛——习近平总书记关于加强和改进民族工作的重要思想引领推进中华民族共同体建设》相关内容，解读《中华人民共和国民族团结进步促进法（草案）》审议背景与重大意义，引导同学们铸牢中华民族共同体意识，厚植家国情怀，树立远大理想。交流分享环节氛围轻松融洽。大一、大二新疆籍学生代表依次发言。新生代表关顺生结合入学以来的短暂校园生活，分享了初入大学的体验与收获，坦诚讲述自己在环境适应、课程学习、人际交往方面遇到的困惑。学生代表肖开提结合一年多的大学生活，分享了专业学习、校园实践、个人成长的感悟与经验。两位同学均真诚感谢学院长期以来对新疆籍学生的悉心关怀与暖心帮扶，让异地求学的学子感受到大家庭的温暖。面对同学们提出的各类问题，与会教师认真倾听、详细记录，针对同学们提出的问题逐一耐心解答、细致回应。王冬梅作总

为落实学校“凝心铸魂跟党走 技能报国启新程”系列活动安排，深化“铸魂、润心、砺行、笃行”四位一体活动体系建设，扎实推进 “笃行篇——同做一件实事”实践活动，畅通学生诉求表达渠道，轨道交通学院组织召开“厚植爱国情怀 践行服务初心”师生座谈会。学院党总支副书记白花蕊、团总支书记李萌萌、26级辅导员代表，团总支、学生会负责人及26级全体团支书参会。座谈会上，各班学生代表结合前期班级意见征集情况依次交流，围绕学业发展、后勤服务保障、心理成长、诉求反馈机制等方面提出意见建议，现场交流坦诚热烈。在场领导与老师认真记录每一位同学提出的疑问与诉求，针对现场能够即时解答的问题细致讲解、当场回应。对于需要多部门协调推进的意见建议，统一梳理分类、建立问题清单，明确跟进处理流程与反馈渠道，承诺后续及时同步整改进展，切实做到同学们诉求有渠道、反馈有回音、解决有实效。白花蕊结合学生成长实际，向同学们提出三点成长希望：一是厚植家国情怀，锚定技能报国方向，主动把个人成长融入交通强国建设大局；二是弘扬工匠精神，立足专业勤学苦练，深耕专业知识、锤炼过硬技术技能；三是强化责任担当，砥砺奋斗品格，努力成长为堪当民族复兴重任的

为切实筑牢宿舍安全防线，排查各类安全隐患，打造安全整洁、文明有序的住宿环境，10月14日中午，轨道交通学院组织开展学生宿舍安全专项检查。院长张世军、党总支副书记白花蕊、副院长刘道前及全体专职辅导员深入学生宿舍开展实地检查。本次检查分两组同步开展。检查组先后前往至谐楼男生宿舍、至和东楼女生宿舍，重点排查消防安全、内务卫生、宿舍设施使用等情况。检查过程中，针对部分宿舍存在的杂物堆积、电线摆放杂乱等安全隐患，检查组现场对学生开展安全警示教育，讲解消防安全风险，督促学生及时清理杂物、规范用电，牢固树立安全防范意识。同时，检查组实地调研宿舍翻新改造后的使用情况，细致了解浴室改造成效，倾听同学们关于住宿设施的意见诉求，收集宿舍优化改进建议，并对宿舍内务卫生提出规范要求，引导学生自觉维护宿舍环境。本次宿舍安全专项检查，既是安全隐患集中排查，也是沉浸式现场安全教育，更是近距离倾听学生诉求的暖心服务，全面摸清宿舍安全管理与住宿保障现状。下一步，学院将坚持宿舍走访常态化，紧盯隐患闭环整改，持续引导学生养成良好住宿习惯，做到以查促改、以查促建，持续筑牢宿舍安全防线，共建文明温馨家园。（文/刘文心 图/朱涵

10月15日，学校在北园徽风苑一楼岸香国际学生餐厅召开10月校园食品安全工作月调度会。校领导、学校食品安全总监李荣富，后勤管理处负责同志，商超餐饮组小组成员，我校定点帮扶的六安市胡大楼村驻村工作组有关同志，各食堂驻校经理和食品安全员，各超市驻校经理等参会，会议由后勤管理处处长许兴旺主持。会上，后勤管理处通报了各食堂9月份考核情况；传达了《教育部办公厅关于以案为鉴 切实加强秋季学期校园食品安全管理工作的通知》《安徽省教育厅关于进一步加强校园定制食品等采购领域暨假期校园食品安全管理的工作提示》。部署了“推进消费帮扶和面向采购工作”“开展好世界粮食日和全国粮食安全宣传周活动”“推进明厨亮灶系统接入省局平台工作”“做好自制和定制餐食检查检测工作”“扎实开展好舆情应对和应急演练工作”等六项10月校园食品安全重点工作。结合9月开学以来校园食品安全发展形势，李荣富就10月校园食品安全工作提出四点要求。一是日常监管要严格。严格执行“日管控、周排查、月调度”，食品安全员、食堂经理在岗履职，每周排查建立隐患清单，明确整改人和复查人，做到闭环销号。二是服务水平要提升。把师生合理化建议意见真正落实到餐饮、商超