学院召开教科研项目推进会（科研处通讯员赵勋）5月22日下午，学院在图文信息中心十楼会议室召开了2018年安徽职业技术学院教科研项目推进会，校长孙敬华、科研处处长袁春雨、2017年度省级质量工程和2018年度高校省级科研项目及创新行动发展计划项目负责人等参加了此次会议，会议由科研处袁春雨主持。首先，袁春雨简单介绍了教科研相关信息、管理制度、后续办法等内容。随后，杨刚详细介绍了总体立项情况和项目建设过程中的一些注意事项，包括项目研究周期，经费使用和报销，成果的发表和奖励等，并布置了会后项目负责人需要提交的任务。之后，孙敬华首先肯定了各位项目负责人做出的贡献，为学院深化教育教学研究，探索校企合作产教融合，创新人才培养模式，优化课程培养方案课程体系，改革教学手段，加强师资、课程、制度等教学基本建设发挥积极作用并取得了丰富的成果；其次是深刻认识做好这些项目研究与建设的意义，要求大家深刻认识到加强教科研工作是高校履职、人才培养、创新发展、团队培育、社会服务、水平提升的要求；最后强调要切实负起责任，具体指出要完善机制实行项目负责人负责制，建立奖惩机制，编制好项目任务书和开题报告，开好头起好步抓实推进，严格

5月19日至20日，由浙江丽水职业技术学院承办的“慧文杯”第八届全国商务秘书职业技能大赛顺利进行，共103支参赛队伍参加比赛，我校管理学院16级文秘专业黄丽媛、许梦雅、李凯迪、杨洲4人组队，由文秘教研室主任张徽和专业教师司圣翠带队参赛。本次大赛涉及内容包括文案处理（公文排版、写作、活动方案制作、档案管理）、团队工作情景展示、思维与口才展示等内容，经过一整天的比赛，一路披荆斩棘，中途时有遇到种种不顺，同时也考验了我校学生的随机应变能力，最终取得团队赛三等奖，个人赛二等奖、三等奖各一名的好成绩。通过本次大赛，充分体现我校文秘专业的技能性以及团队协作能力，促进文秘专业学生对商务秘书职业技能的学习，提高其沟通能力、处事能力、团队协作能力，同时也向外宣传文秘职业，扩大文秘专业社会影响力。（管理学院张徽杨洲）

本网讯（学生处通讯员李瑞勇）近日，学院召开专题会议，布置学风建设专题调研工作。学生处、各二级学院党总支负责人参加会议，副校长陈行出席并提出要求。学院开展本次学风调研的目的是及时了解和发现我校学风建设过程中出现的新情况、新问题，寻找解决问题的新思路、新对策，助推我校学风建设出现新面貌、新成果。本次调研将在校领导直接带领下，由学生处和各二级学院共同承办，分问卷调查、座谈会、访谈、实地查看等四种方式进行，将从学生层面、管理层面、社会层面等三个层面挖掘影响学风建设的原因，并在此基础上进行数据统计分析和关联度分析，提出加强和改进学风建设的思路和措施。陈行指出，学风建设是学院学生管理的永恒主题，是一个系统工程，需要方方面面一起努力。学生管理部门要根据学风建设在新形势下的新特点，积极探索新模式、新办法。他希望各有关部门做好本次调研的动员、宣传工作，静心组织和安排，务必确保调研的真实性、精准性、完整性，为学院学风建设和人才培养做出新贡献。

5月18日，杭州晨禾服装公司创始人程彬、安徽省天惠服装有限公司创始人王惠、金裁世家高级定制公司创始人毛爱珍、杭州哆啦猫鞋服有限公司设计总监陶明铮四人受聘纺织服装兼职教授仪式在学院举行。学院党委书记亓四华、副校长史锋、纺织服装学院院长汪邦海等同志参加了受聘仪式。受聘仪式由汪邦海主持。汪邦海介绍了程斌、王惠、毛爱珍、陶明铮四位兼职教授的从业经历和个人业绩，程彬等四位兼职教授表示今后将积极参与服装专业的建设与发展，为创建一流特色专业而贡献力量。亓四华简要介绍了我院的基本情况，他表示，纺织服装专业是我院的传统特色专业，已有30多年的办学历史，在安徽及省外地区有较好的声誉和影响力。党的“十九大”提出职业教育要加强“校企合作和产教融合”，本次聘请服装行业企业家和设计师作为兼职教授来深度参与专业教学和改革，就是学院积极践行“十九大”精神的举措，今后将大力支持引进行业、企业人才来优化我院的师资，为建设安徽高水平技能型大学提供有力支撑。兼职教授简历：程彬：1992-1995年就读于我院服装设计专业，服装高级设计师，浙江晨禾时装有限公司创始人，公司被评为浙江省优秀品牌企业，作品获得深圳服装展设计金奖和质量

提升职业技能锤炼工匠精神我校在2018年安徽省职业院校技能大赛中荣获佳绩（科研处通讯员杨阳）日前，由省教育厅、省经济和信息化委员会、省人力资源和社会保障厅共同举办的2018年安徽省职业院校技能大赛已落下帷幕。根据大赛比赛规程，经专家评判和网上公示，高职组共评出197个一等奖，365个二等奖和527个三等奖。我校选手不负众望，载誉而归，荣获一等奖19项，二等奖25项，三等奖15项，同时，我校荣获高职组团体总分第一名以及高职组优秀组织奖。职业院校技能大赛是充分检验职业教育教学成果、集中展现职业院校师生风采的重要平台。学院高度重视技能大赛工作，坚持“以赛促教，以赛促学，教学相长”，校领导多次召开会议，并亲自到现场观摩指导；各二级学院、相关部门精心组织，积极协调；全体指导老师认真总结大赛经验，科学组织教学；参赛选手团结拼搏，刻苦训练，为比赛做了全方位的准备工作。此次大赛成绩的取得，充分展示了我校的专业特色与办学实力，展现了参赛学生过硬的专业技能与奋发向上的精神风貌，标志着我校技能大赛训练指导工作又迈上新的台阶，这对于锤炼学生精益求精的工匠精神，提升我校人才培养质量，推进地方技能型高水平大学建设

（通讯员郝文洁）2018年5月18日下午2点，晨禾杯2018安徽职业技术学院纺织服装学毕业设计作品展演在学院大学生活动中心拉开序幕。此次活动由杭州晨禾服装有限公司冠名赞助。活动开始阶段，我院95届服装设计毕业生、现杭州晨禾服装有限公司创始人程彬先生致辞，然后学院副校长史锋教授宣布展演开始。144位服装设计专业应届毕业生按各自选择的的主题，精心设计和缝制了27个系列100余件作品。设计师们以独特的风格展示他们对时装的热情。27个系列充分展现了年轻设计师们广泛多元的创意来源，对地域文化、现代生活方式、社会现象、青年思想、趣味符号等题材进行了深入的思考和设计表达。作品色彩在充分考虑流行趋势的同时，注重不同材质所传达的色彩差异及感受；面料在强调质感的同时，还大胆搭配使用个性、潮流的非服用材料；廓形结构在强调功能和美观结合的同时，还注重剪裁及工艺的科学性。指导教师以关注生活表现时代特征为纲领，引导学生将传统文化的精神与现代生活相融合。活动后段部分，学院校企合作企业杭州晨禾服装有限公司带来最新的2018秋冬产品发布，再次把活动推向了高潮。此次专场发布会是我校学子们设计生涯的第一个展示舞台，他们用智

　　本网讯（党委宣传部孙静）根据省委教育工委安排，5月18日上午，安徽中澳科技职业学院党委副书记、院长汪源浩，党委委员、宣传部部长刘超，宣传部副部长张文佩一行3人来校开展意识形态阵地管理工作检查。党委书记亓四华出席并主持汇报会，党委宣传部、马克思主义学院、院团委等相关部门负责人及有关工作人员参加会议。　　会上，亓四华首先代表学院对检查组来校指导工作表示欢迎，并向检查组介绍了我校的基本情况。针对此次检查工作，他指出，学院长期以来高度重视意识形态工作，定期召开意识形态专题工作会议，建立党委统一领导、相关职能部门和各级党组织分工负责的意识形态工作机制，完善意识形态工作责任体系，规范各类意识形态阵地管理工作，站稳守好学院意识形态工作前沿阵地。学院根据省委教育工委相关文件要求，及时部署自查、排查及整治工作。他表示，学院将以此次专项检查为契机，坚持问题导向，认真查找漏洞，努力补齐短板，在学习借鉴兄弟院校先进经验的同时，切实推进学院意识形态工作向前发展。　　党委宣传部负责人黄学文从加强组织领导、压紧压实主体责任；管好学院阵地、彰显社会主义办学方向；健全工作机制、巩固意识形态工作成果等方面，就我校意

本网讯（院团委通讯员沈天明）5月16日下午，学院在大学生活动中心举办第四届“五月的鲜花”合唱比赛暨第十四届校园文化艺术节开幕仪式。党委书记亓四华，党委副书记、院长孙敬华，副校长史峰，副校长陈行，督导员李文钢，本科部负责人，各二级学院党总支书记、团总支书记、辅导员班主任以及800余名学生代表参加了开幕式。开幕式上，校长孙敬华作文化艺术节开幕致辞，他首先代表学院党政班子向第十四届校园文化艺术节的开幕表示祝贺，他指出党的十九大报告明确了新时代文化建设的指导方针和发展路径，学院必须牢牢把握、始终坚持，并自觉贯彻到工作中去。随后，他就举办后校园文化艺术节提出三点要求：一是要把握新时代新要求，切实增强校园文化建设的责任感和使命感；二是要精心组织，认真实施；三是要挖掘凝练，着眼未来。最后，他强调今年是学院建校六十周年，各部门要以校园文化艺术节为契机，结合学院十三五规划，以校园文化建设为抓手，将学院的文化资源转化为特色文化品牌，让文化活动融入日常工作，让文化成为全校凝心聚力谋发展的动力。党委书记亓四华宣布学院第四届“五月的鲜花”合唱比赛暨第十四届校园文化艺术节开幕。随后，第四届“五月的鲜花”合唱比赛