为破解当前装备制造专业毕业生就业难题，提升学生求职竞争力，近日，智能制造学院面向装备制造类毕业班学生组织开展AI赋能就业专题培训，本次培训由学院蒋强老师主讲，全体待就业学生到场参与学习。
培训立足装备制造行业岗位需求与当下求职新形势，紧扣人工智能在简历优化、岗位筛选、笔试备考、面试模拟全流程的实用应用展开授课。蒋强结合装备制造、数控加工、自动化运维等对口岗位招聘特点，从智能简历打磨、行业关键词提炼、企业招聘信息智能检索、专业面试问答生成、技术岗笔试考点梳理等实操要点逐一拆解讲解，打破学生传统求职信息闭塞、简历同质化、面试临场发挥差等痛点。
授课过程中，蒋强围绕装备制造行业企业用工偏好，现场演示各类AI工具实操步骤，引导学生结合自身专业技能、实习经历，借助人工智能优化求职材料、精准匹配新能源汽车、装备制造、自动化设备厂商等目标企业岗位；针对学生求职盲目投递、岗位适配度低等导致求职碰壁的常见问题，利用AI大数据分析行业招聘趋势，帮助学生明晰职业发展方向，精准锚定就业赛道。互动环节，学生围绕简历修改、国企技术岗备考、校招网申技巧等问题踊跃提问，老师结合装备制造专业就业实例逐一答疑解惑。
参训学生纷纷表示，本次AI就业培训实用性极强，帮助学生跳出以往求职固有思维，掌握了高效求职新方法，有效缓解求职焦虑。下一步，智能制造学院将持续以AI赋能就业服务为抓手，常态化开展岗位推荐、简历一对一审改、模拟面试等帮扶活动，精准对接装备制造领域优质企业资源，多措并举补齐学生就业短板，稳步提升毕业生就业质量与就业率。（图文/蒋强）
一审：窦仁伟 二审：常辉 三审：刘红
